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IMSS confirma aumento automático para todos los mexicanos que coticen 900 semanas en 2026
Los trabajadores que acumulen 900 semanas cotizadas ante el Instituto Mexicano de Seguridad Social (IMSS) en 2026 deben saber que esta cantidad no genera el mismo beneficio para todos. El efecto sobre la pensión IMSS depende del régimen de retiro al que pertenezca cada asegurado: Ley 73 o Ley 97.
En el caso de quienes están bajo la Ley 73 del IMSS, las semanas adicionales sí pueden elevar el monto de la pensión, ya que el cálculo contempla incrementos por cada bloque adicional de semanas después de las 500 requeridas. Además, se considera el promedio del salario registrado durante las últimas 250 semanas de cotización.
Para los trabajadores de la Ley 97, la situación es diferente. En 2026 se requieren 875 semanas de cotización para acceder a los beneficios correspondientes, por lo que alcanzar 900 semanas permite superar el mínimo, pero las 25 semanas adicionales no provocan por sí mismas un aumento automático de la mensualidad.
Los trabajadores que pueden obtener un beneficio directo por acumular 900 semanas cotizadas son principalmente quienes pertenecen al régimen de la Ley 73, es decir, aquellos que comenzaron a cotizar ante el IMSS antes del 1 de julio de 1997. Este esquema establece que se necesitan al menos 500 semanas para tener derecho a una pensión por cesantía en edad avanzada o vejez.
Una vez superadas esas 500 semanas, el cálculo contempla incrementos por cada bloque de 52 semanas adicionales de cotización. Por ese motivo, llegar a 900 semanas puede mejorar el monto de la pensión de un trabajador de Ley 73, aunque la cantidad final también depende de otros factores, entre ellos el salario base de cotización utilizado para determinar la pensión.
En este régimen, el IMSS toma como referencia el promedio correspondiente a las últimas 250 semanas cotizadas para determinar la cuantía de la pensión. Por ello, no basta con observar únicamente el número de semanas: el historial salarial también tiene un papel importante en el monto que recibirá el pensionado.
Para quienes comenzaron a cotizar a partir del 1 de julio de 1997 y pertenecen a la Ley 97, las 900 semanas tienen un efecto distinto. El requisito establecido para 2026 es de 875 semanas, de acuerdo con el aumento gradual previsto en la reforma de pensiones, por lo que un trabajador con 900 semanas supera el mínimo exigido durante este año.
Sin embargo, cotizar 900 semanas en 2026 no significa que el IMSS aumentará automáticamente la pensión por haber superado las 875 semanas. En este régimen, el monto del retiro está relacionado con los recursos acumulados en la cuenta individual de la Afore y con el mecanismo utilizado para financiar la pensión.
El requisito continuará aumentando en los siguientes años. El calendario establece 900 semanas para 2027, 925 para 2028, 950 para 2029, 975 para 2030 y finalmente 1,000 semanas a partir de 2031.
Por lo tanto, una persona con 900 semanas durante 2026 ya supera el requisito vigente para ese año bajo la Ley 97, pero no obtiene por ese solo hecho un incremento automático en su pago mensual. La diferencia con la Ley 73 es fundamental para evitar confusiones al momento de calcular la pensión del IMSS.
Además de contar con las semanas necesarias, los trabajadores deben cumplir otros requisitos para solicitar una pensión IMSS en 2026. Para la pensión por cesantía en edad avanzada se deben tener 60 años cumplidos, mientras que para la pensión por vejez se requieren 65 años.
También es necesario haber causado baja del Régimen Obligatorio del Seguro Social, encontrarse sin un trabajo remunerado y tener vigentes los derechos correspondientes. En el caso de los trabajadores bajo Ley 73, la conservación de derechos también debe ser revisada antes de iniciar el trámite.
Antes de presentar la solicitud, el trabajador debe comprobar que sus semanas estén correctamente registradas ante el instituto. El propio IMSS recomienda consultar y descargar la Constancia de Semanas Cotizadas, ya que permite verificar que los periodos laborales hayan sido reconocidos correctamente.