El Seguro Social reporta cifras históricas en la formalización de choferes y repartidores tras la reforma impulsada por el Gobierno federal.
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La formalización laboral en la economía colaborativa ha marcado un hito sin precedentes en el país. El director general del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), Zoé Robledo, dio a conocer los resultados del más reciente reporte de empleo, revelando que al cierre de octubre de 2026, un total de 1 millón 748 mil 740 personas que operan a través de plataformas digitales ya se encuentran cobijadas por la seguridad social.
Este avance histórico es el resultado directo de la reciente reforma laboral impulsada por la administración de la presidenta Claudia Sheinbaum, la cual obligó a las corporaciones tecnológicas a asumir su responsabilidad social. Según el informe oficial, la afiliación de este sector productivo experimentó un crecimiento interanual del 52.7%, sumando casi 80 mil nuevos puestos de trabajo en los últimos doce meses y reportando un salario promedio diario de 420.3 pesos.
El documento emitido por el IMSS detalla que, del universo total de beneficiados, poco más de 229 mil trabajadores superaron el umbral de ingreso neto mensual estipulado por la nueva legislación. Este grupo de alto rendimiento ya fue registrado formalmente como plantilla laboral por dieciocho distintas plataformas digitales que operan en México, garantizando su acceso irrestricto a los cinco seguros estipulados por la ley.
Con este nuevo estatus, los choferes y repartidores más activos ahora cuentan con protección por Enfermedad y Maternidad, Riesgos de Trabajo, Invalidez y Vida, así como el vital seguro de Retiro, Cesantía en Edad Avanzada y Vejez. Además, se les habilita el derecho al servicio de guarderías y prestaciones sociales que históricamente les habían sido negados bajo el cuestionado modelo de socios independientes.
Para evitar que los trabajadores esporádicos, estudiantes o prestadores de medio tiempo queden en la indefensión, la ley de plataformas estableció un esquema de protección piso. Quienes no superaron el tope de ingresos también obtienen beneficios inmediatos mediante el seguro de riesgos de trabajo, el cual los ampara en caso de sufrir accidentes en trayecto o padecimientos derivados directamente de la prestación del servicio.
Esta red de seguridad civil garantiza el pago del 100% de su salario registrado durante el tiempo que dure su incapacidad. A la par, el Estado les brinda acceso total a la atención médica, quirúrgica, farmacéutica y hospitalaria necesaria para su recuperación, dando un paso firme hacia la erradicación de la precariedad en uno de los oficios con mayor índice de siniestralidad en las calles del país.