La presidenta Claudia Sheinbaum lanza decreto y permite que miles de trabajadores puedan jubilarse a los 55 años, flexibilizando las condiciones de retiro anticipado para sectores específicos de la fuerza laboral. La medida firmada por el Ejecutivo Federal busca otorgar justicia social y estabilidad económica a aquellos cotizantes que han acumulado largas trayectorias laborales bajo condiciones exigentes, permitiéndoles acceder a una pensión digna antes de cumplir la edad legal ordinaria de retiro de 60 o 65 años.
Este ajuste normativo establece las bases operativas para que los trabajadores inscritos en las instituciones de seguridad social del Estado (como el IMSS e ISSSTE) que cumplan con los criterios de semanas cotizadas y años de nacimiento estipulados en el decreto puedan iniciar el trámite de su retiro a partir del año 2034.
Con esta resolución, el Gobierno de México responde a una demanda histórica de diversos gremios productivos, priorizando la salud, el bienestar familiar y el derecho al descanso retribuido tras décadas de aportaciones.
Criterios y sectores beneficiados con la jubilación anticipada a los 55 años
El decreto publicado en el Diario Oficial de la Federación no aplica de manera indiscriminada a toda la población económicamente activa, sino que delimita con claridad los grupos de trabajadores que cumplen con los supuestos legales para solicitar el retiro a los 55 años de edad:
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Generaciones específicas de cotizantes: El esquema beneficia primordialmente a trabajadores nacidos a partir de 1979 que hayan mantenido una trayectoria laboral continua y cumplan con el horizonte proyectado hacia 2034.
Trabajadores con empleos de alto desgaste: Empleados del sector público y privado que desempeñan labores de alta exigencia física, operativa o en entornos de riesgo laboral continuo.
Cotizantes con volumen mínimo de semanas acumuladas: Quienes registren una densidad de cotización constante ante la AFORE o el sistema de pensiones del Estado superior a los promedios ordinarios exigidos por la ley.
Requisitos y condiciones que fija el decreto presidencial
Para acceder al esquema de retiro a los 55 años estipulado por el Gobierno Federal, los aspirantes deberán acreditar una serie de requisitos indispensables en los módulos de atención del IMSS o del ISSSTE al momento de iniciar la solicitud formal:
