Claudia Sheinbaum reduce la edad mínima de jubilación en México y millones de mexicanos podrán retirarse a los 53 años

La Presidenta ya firmó el decreto que revierte la tendencia de aumentar la edad de retiro. El beneficio es exclusivo para un grupo de trabajadores y será de forma gradual hasta llegar a dicha edad.

La gran noticia que dio Claudia Sheinbaum al ISSSTE.

En un movimiento que reconfigura el horizonte de la seguridad social en el sector público, el Gobierno de Claudia Sheinbaum ha oficializado una modificación histórica al sistema de pensiones. A través de un decreto presidencial que ya ha entrado en vigor, se garantiza que las mujeres trabajadoras del Estado puedan acceder a una jubilación digna mucho antes de lo previsto por la reforma anterior.

Esta medida rompe con la inercia de la Ley del ISSSTE de 2007, que empujaba la edad de retiro hacia los 58 años o más. Con la nueva firma, se establece un esquema de "congelamiento" y reducción progresiva que permitirá, en el mediano plazo, que el retiro sea una realidad a los 53 años.

El titular de la Secretaría de Educación Pública (SEP), Mario Delgado, fue el encargado de detallar el alcance social de esta estrategia. Según el funcionario, el objetivo es reconocer el desgaste laboral y la doble carga que muchas veces enfrentan las mujeres trabajadoras. La normativa anterior planteaba un escenario rígido donde la edad mínima se estancaba en los 58 años. El nuevo decreto elimina esa barrera y plantea una curva descendente para las afiliadas al Instituto de Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (ISSSTE).

Jubilaciones ISSSTE: la reducción gradual de la edad mínima

Para que planees tu futuro financiero, es vital entender que el beneficio de los 53 años no es inmediato para todas, sino que se aplicará mediante un esquema escalonado que inicia con un "congelamiento" de la edad actual.

Así queda la tabla oficial de retiro para las trabajadoras del Estado:

• 2025 a 2027 (Etapa de Congelamiento): La edad de jubilación se frena y se mantiene fija en 56 años. Esto evita que siga subiendo como dictaba la ley anterior.

• 2028 a 2030 (Primera Reducción): La edad mínima baja oficialmente a 55 años.

• 2031 a 2033 (Segunda Reducción): Se aplica un nuevo ajuste a favor de la trabajadora, quedando en 54 años.

• A partir de 2034 (Meta Final): Se consolida el beneficio máximo; la edad mínima para jubilarse quedará establecida permanentemente en 53 años.

Jubilaciones ISSSTE: un respiro para la burocracia

Este cambio representa un alivio para millones de maestras, enfermeras, administrativas y funcionarias que veían su retiro cada vez más lejano.

Con esta disposición, la administración de Sheinbaum busca inyectar justicia social al sistema de pensiones, permitiendo que las trabajadoras disfruten de su vejez con mayor plenitud y con una pensión garantizada antes de llegar a la tercera edad avanzada. Es momento de revisar tus semanas cotizadas y tu año de nacimiento para saber en qué bloque de este nuevo calendario te corresponde decir "adiós" a la vida laboral.