El ministro de Trabajo y Seguridad Social llamó a mirar experiencias internacionales para avanzar hacia una semana con una carga de 40 horas.
El ministro Juan Castillo vuelve a poner sobre la mesa la discusión sobre la jornada laboral.
A dos semanas de la aprobación de la reducción de la jornada laboral en Brasil, el ministro de Trabajo y Seguridad Social, Juan Castillo, insistió en la necesidad de generar consensos para impulsar una ley en el Parlamento que promueva la disminución del tiempo de trabajo.
El contenido al que quiere acceder es exclusivo para suscriptores.
Castillo aseguró que la medida, que dio un paso clave en la construcción, “es un objetivo del gobierno”, aunque aclaró que para llevarlo adelante sería necesario consensuar con la academia, los actores sociales, empresarios y trabajadores”, en lugar de imponer la iniciativa desde la política.
El jerarca se expresó así tras la actividad académica titulada “Repensar el tiempo de trabajo: desafíos y oportunidades para el bienestar y la productividad”, que fue coorganizada por el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS), donde se evaluaron los avances en otros países.
“Casi todos los países de Europa tienen 40 o menos horas de trabajo. En América Latina está avanzando y hace 15 días lo hizo Brasil, con votos de todos los sectores políticos. Por lo tanto, ¿Por qué no en Uruguay?”, se preguntó.
Castillo puso como foco el vínculo entre las horas de labor y el rendimiento en el empleo. “Hay que seguir trabajando para que no se trate de confrontar una reducción del tiempo de trabajo con una baja de la productividad", aseguró. Es sabido que el principal reclamo de los empresarios tiene que ver con esa situación. Por eso, para el ministro, “pueden ir las dos cosas atadas de la mano".
De hecho, durante la jornada en el MTSS se expuso que desde la última regulación general sobre el límite de la jornada laboral en el país pasó más de un siglo, con una multiplicación periodo en del PIB per cápita y la productividad.
También se puso de relieve que la literatura internacional evidencia que las reducciones de jornada logran disminuir efectivamente las horas trabajadas sin generar caídas proporcionales en la producción total, lo que impulsa la productividad total gracias a la reorganización de los procesos productivos y la reducción de la fatiga.