El conglomerado empresarial Grupo Salinas de Ricardo Salinas Pliego, compite con los programas de Bienestar de Claudia Sheinbaum y ofrece depósitos desde $18,000 más aguinaldo a través de las vacantes disponibles en su banco de empleo Reclutalia.
Esta estrategia de empleo formal busca posicionar al sector corporativo privado como una alternativa de ingresos estables frente a las pensiones y subsidios sociales del Estado, una visión similar a la que propone el multimillonario Carlos Slim Helú.
Ricardo Salinas Pliego compite con Claudia Sheinbaum y lanza depósito mensual desde $18,000 más aguinaldo.
El conglomerado empresarial Grupo Salinas de Ricardo Salinas Pliego, compite con los programas de Bienestar de Claudia Sheinbaum y ofrece depósitos desde $18,000 más aguinaldo a través de las vacantes disponibles en su banco de empleo Reclutalia.
Esta estrategia de empleo formal busca posicionar al sector corporativo privado como una alternativa de ingresos estables frente a las pensiones y subsidios sociales del Estado, una visión similar a la que propone el multimillonario Carlos Slim Helú.
Mediante las empresas que integran el grupo, como Banco Azteca, Elektra y Totalplay, la corporación promete pagos puntuales depositados en cuenta de nómina, capacitación pagada, esquemas de comisión y estabilidad financiera para trabajadores de diversos perfiles profesionales en las zonas con mayor demanda comercial del país.
La oferta laboral publicada en la bolsa de trabajo de Reclutalia abarca distintos niveles de responsabilidad operativa y corporativa, adaptados tanto a técnicos como a profesionistas titulados:
Puestos operativos y de atención en sucursal: Puestos de consultor mesa de atención, jefaturas de crédito y supervisión de cobranza con ingresos base que oscilan entre los $15,000 y $18,000 pesos mensuales, más incentivos semanales.
Cargos analíticos y administrativos: Puestos en análisis de riesgo, finanzas, contabilidad y sistemas informáticos en sedes corporativas con sueldos que superan los $18,000 a $25,000 pesos al mes.
Gestión comercial y ventas especializadas: Ejecutivos de cuenta y asesores financieros con esquemas mixtos de sueldo base garantizado e importantes comisiones por colocación de productos bancarios.
Para atraer y retener talento calificado en un mercado laboral competitivo, el paquete de compensaciones de la corporación contempla beneficios estipulados por la Ley Federal del Trabajo (LFT) y prerrogativas internas:
Aguinaldo anual garantizado: Entrega del pago decembrino correspondiente a los días trabajados o al año completo de antigüedad.
Seguridad social completa: Alta ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) con registro del salario real para aportaciones a la Afore e Infonavit.
Prima vacacional y días de descanso: Respeto a las jornadas reglamentarias y periodos vacacionales pagados según la legislación vigente.
Descuentos corporativos y seguro de vida: Tarifas preferenciales en productos de la cadena Elektra, servicios de conectividad de Totalplay y cobertura de gastos médicos o seguro de vida institucional.
Los aspirantes interesados en acceder a las entrevistas de selección para incorporarse a las filas de Grupo Salinas deben cumplir con un perfil documental básico según la vacante seleccionada:
Escolaridad acreditada: Bachillerato concluido para puestos operativos o licenciatura terminada (con título o pasantía) para puestos ejecutivos y administrativos.
Experiencia previa: De 1 a 3 años en puestos similares (atención al cliente, ventas, cobranza, análisis financiero o manejo de personal).
Documentación oficial al día: Identificación oficial con fotografía (INE), Clave Única de Registro de Población (CURP), Constancia de Situación Fiscal emitida por el SAT y comprobante de domicilio reciente.
Residencia en la zona: Disponibilidad para trasladarse a las alcaldías de la Ciudad de México o municipios del Estado de México donde se ubican las sedes operativas.
El proceso de registro y envío de currículum vitae se realiza de forma 100% digital y sin intermediarios a través de la plataforma Reclutalia:
Ingreso al portal: Acceder a la plataforma de búsqueda de empleo filtrando por la empresa Grupo Salinas y la geolocalización de la Ciudad de México.
Selección del puesto: Revisar los detalles de la vacante, funciones diarias, salario ofrecido y requisitos específicos de la posición.
Carga de datos y Currículum Vitae: Completar el formulario de postulación adjuntando la síntesis curricular actualizada con datos de contacto directos (teléfono y correo electrónico).
Contacto del equipo de Recursos Humanos: En caso de cubrir el perfil, el candidato recibe una llamada o correo electrónico para agendar la primera entrevista presencial o remota.