Hay diversos factores por los que una persona valoran a la empresa o lugar donde trabaja. La consultora internacional Randstad presentó su estudio Lovebrand, donde definió cuáles son los elementos más importantes que tienen en cuenta los uruguayos y elaboró un ranking de las compañías más atractivas para trabajar en el país.
¿Cuáles son las 10 mejores empresas para trabajar según los uruguayos?
Se les consultó a 2.000 empleados de 75 grandes empresas del país sobre cuáles son los principales factores a los que les prestan atención y esto respondieron.
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Las 10 mejores empresas para trabajar en Uruguay.
El informe, que es uno de los más importantes a nivel mundial en materia de empleo y marca empleadora y se realiza 32 mercados del mundo que representan el 75% de la economía global, es la primera vez que se realiza en Uruguay y fue presentado este jueves en el Club de Golf de Punta Carretas.
El primer lugar, como la empresa más atractiva para trabajar, se lo quedó el banco de capitales canadienses Scotiabank. En segundo lugar, la multinacional estadounidense de hardware y software IBM. Mientras que el podio lo completó la farmacéutica Megalabs.
El ranking de las empresas más atractivas para trabajar en Uruguay
El Top 10 completo quedó conformado de la siguiente manera:
- Scotiabank
- IBM
- Megalabs
- Santander
- Mercado Libre
- Itaú
- Merck
- BBVA
- Sabre
- Coca-Cola Femsa
Cómo fue el estudio y qué resultados arrojó
La investigación de Randstad se realizó a partir de la consulta de más de 2.000 uruguayos que trabajan en 75 empresas distintas en el país –las más grandes empleadoras–. Enla muestra, el peso mayor lo tuvieron las personas entre 25 y 40 años porque son el grupo que "presenta más movilidad laboral".
Los resultados arrojaron que que los cinco factores más importantes que tienen en cuenta los postulantes a la hora de buscar trabajo son: ambiente de trabajo agradable, seguridad laboral, salario y beneficios atractivos, desarrollo profesional y equilibrio entre trabajo y vida personal –de mayor a menor relevancia–.
Estos puntos “son considerados más importantes por las mujeres y las personas con educación superior, y menos importantes por los empleados que tienen entre 18 y 24 años”, afirma el estudio.
A su vez, los sectores de actividad más votados fueron: farmacéutica, tecnología, bancos, consumo masivo y construcción. A todas las empresas seleccionadas se les ofreció a las empresas un informe en el que se detalla la puntuación que obtuvieron en cada aspecto y recomendaciones.
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