Irónica. Así fue, en resumidas cuentas, la respuesta que dio el empresario y magnate tecnológico Elon Musk acerca las acusaciones que recibió a través de una investigación del Wall Street Journal esta semana. En ella, desde el medio norteamericano sugirieron su "presunto consumo de drogas", alertando de sobre el efecto negativo en el que podría llegar a repercutir en el desempeño de sus compañías Tesla y SpaceX.
En el artículo, mencionan la "preocupación de sus empleados, ejecutivos y miembros de las juntas directivas" sobre el consumo de estupefacientes por parte del magnate.
En las respuestas a su publicación, sus seguidores lo elogiaron por su liderazgo en la consolidación de Tesla como la compañía automovilística más valiosa del mundo y por el ascenso meteórico de SpaceX como "la empresa espacial líder" en el sector.
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enojo. Elon Musk agredió verbalmente a las empresas que se fueron.
Desde su propia red social, en su perfil de X, Musk le contestó al reporte del WSJ, refutando estas afirmaciones con su estilo confrontativo: “¡Lo que sea que esté haciendo, obviamente debería seguir haciéndolo!”, declaró Musk, en sentido irónico.
Además el fundador de Tesla y SpaceX defendió su historial como empresario, señalando algunos de sus logros significativos en las dos compañías, subrayando que el Modelo Y de Tesla se posicionó como "el vehículo más vendido en el mundo" y que SpaceX alcanzó el hito de "transportar cerca del 80% de toda la carga útil en órbita el año pasado".
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La segunda respuesta de Musk respecto a las acusaciones contra él sobre el consumo de drogas.
El empresario estadounidense reforzó su respuesta, agregando que “si las drogas ayudaran a mejorar mi productividad neta con el tiempo, ¡definitivamente las tomaría!”. No ofreció detalles adicionales o aclaraciones sobre las alegaciones específicas, ni tampoco negó las acusaciones.
El artículo del Wall Street Journal señalaba un supuesto "comportamiento errático" de Musk, vinculado a su presunto consumo de drogas, mencionando además preocupaciones expresadas por empleados, ejecutivos y miembros de las juntas directivas de sus compañías.
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