Insiste Moyano con la triple indemnización

El titular de la CGT estuvo ayer en Pilar, en la Conferencia de la UIA.

El titular de la Confederación General del Trabajo-(CGT), Hugo Moyano, admitió a Ámbito Financiero que habrá que «buscar la oportunidad» para insistir con el pago de una suma de 500 pesos a los trabajadores para fin de año, y con el criticado planteo de la doble o triple indemnización. Ayer, en la Conferencia Industrial que se llevó a cabo en Pilar se pudo ver a un Moyano más cauto en sus dichos, pero esto no significa que la CGT renuncie a sus reclamos.

Moyano anticipó que están estudiando pedirle al gobierno que se suspenda «al menos por seis meses» la libertad de los traspasos de las obras sociales. Explicó que el pedido partió «de algunas obras sociales que ven que las prepagas se llevan a los que más ganan, a los más jóvenes», por lo cual la obra social termina teniendo que hacerse cargo de los mayores.

El dirigente gremial admitió que el proyecto de doble o triple indemnización «está en borrador» y que se analizará el momento para que activarlo. «Nosotros vamos a tratar de que no haya despidos, pero esto no quiere decir que vamos a renunciar al proyecto (de doble indemnización), advirtió Moyano. Aseguró que desde la CGT «se monitorea permanentemente todo lo relacionado con las suspensiones y despidos», aunque el tema aún no reviste gravedad. A modo de ejemplo, el dirigente sindical relató que el propio José Rodríguez, del gremio SMATA, le confirmó que «no tiene despidos» y que el único problema para seguir por ahora es el de las suspensiones en Chevrolet.

En cambio, detalló que sí hay problemas en algunos sectores donde están produciéndose suspensiones y adelantamiento de vacaciones, «por ejemplo, en los bancarios, donde hay retiros voluntarios», comentó.

Equivalencia

En opinión del líder sindical, los planes de retiros operarían como una suerte de doble o triple compensación -la misma que reclama la central obrera-«porque lo que estos retiros ofrecen es que, si a un trabajador en realidad le toca (como indemnización) 50.000 pesos, reciba quizás 100.000 pesos o más», apuntó.

Respecto de la reducción salarial, fue muy crítico y cargó las tintas contra los empresarios «que en la década del 90 acordaban reducir los salarios con los gremios». Al tiempo que afirmó que el titular de la UIA, Juan Carlos Lascurian, le garantizó que «esto está totalmente descartado».