- ámbito
- Edición Impresa
Nuevo récord: gremio consiguió aumento del 49%
Por otro lado, y en sintonía con el nivel de reclamos que se viene observando luego de que el sindicato de los trabajadores de la alimentación de Rodolfo Daer cerrara un alza general del 35%, ayer el gremio de visitadores médicos nucleado en la Asociación Agentes de Propaganda Médica de la Argentina (AAPM) anunció un plan de lucha a partir de mañana, ante la negativa de las empresas del sector de aumentar un 42% el salario básico.
Otras mejoras
Además el sector, vinculado a nivel nacional con la Confederación de Trabajadores Argentinos (CTA), reclama mejoras en el Convenio Colectivo en licencias por maternidad/paternidad, jornada de trabajo y vacaciones, salud laboral y sala materno-paternal, entre otras demandas.
Según informó el gremio a través de un comunicado, «estos reclamos no tienen respuestas en las paritarias en el marco del Ministerio de Trabajo, donde las cámaras empresarias del sector CILFA y Cooperala (laboratorios nacionales) y CAEME (laboratorios extranjeros) se niegan a dichas mejoras salariales y convencionales». «La industria farmacéutica factura anualmente en la Argentina 4.000 millones de dólares, de los cuales menos del 5 por ciento va a los salarios de los trabajadores», aseguró el secretario general de la AAPM, Ricardo Peidro.
Y agregó: «Si no hay respuestas en paritarias entraremos a un plan de lucha con escraches, movilizaciones y otras medidas de fuerza directas que sin duda afectarán los intereses concentrados de la industria farmacéutica».
Ayer se conoció también el enojo del Gobierno nacional con el titular del gremio de Luz y Fuerza, Oscar Lescano, y su sugerencia de aplicar un incremento en las tarifas de electricidad de Edenor y Edesur para subsidiar la reapertura en las paritarias del sindicato y la posibilidad de pasar el alza pactada en el 22% al 35%.
Fuentes oficiales aseguraban que tomaron contacto con Lescano para que frene con la propuesta, y que espere a los próximos días para conocer novedades de medidas oficiales. Esta sería una suba en el mínimo no imponible de Ganancias, lo que mejoraría el salario de la mayoría de los trabajadores alcanzados por las convenciones colectivas de trabajo.

