La Justicia rechazó ayer un pedido de los docentes porteños para que se les reintegren al sueldo los días que fueron descontados por no asistir a clases durante los paros que los sindicatos realizaron este año.
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La jueza de primera instancia Gabriela Seijas, del Fuero Contencioso porteño, rechazó la medida cautelar que presentó la UTE (Unión de Trabajadores de la Educación), uno de los gremios fuertes de los 17 que representan a los docentes en la Capital Federal. El reclamo se había formulado por los paros del 2, 17, 18 y 31 de marzo, y el 1 de abril pasados.
«La principal consecuencia de la huelga es suspender las condiciones básicas del contrato de trabajo. Esto implica que si bien el trabajador tiene derecho a no cumplir sus prestaciones sin ser objeto de sanciones disciplinarias por ello, el empleador, en principio, no estaría obligado a pagar la remuneración por el tiempo no trabajado, salvo en el caso de que la huelga haya sido provocada por un grave incumplimiento de su parte», señaló la magistrada para rechazar la demanda.
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