Los trabajadores de la construcción cobrarán en mayo de 2026 con una suba del 1,9% respecto de abril, en el marco del acuerdo paritario firmado por la UOCRA y las cámaras del sector. El incremento se suma al 2% otorgado en marzo y forma parte de un esquema acumulativo.
El convenio establece aumentos escalonados: un 2% en marzo, un 1,9% en abril y un 1,8% en mayo, todos aplicados de manera acumulativa sobre los salarios básicos. Además, se definieron sumas no remunerativas que se abonan de forma mensual y en cuotas.
En el caso de abril -cobrado en mayo-, estas sumas extraordinarias se pagan en dos tramos: el 50% con la primera quincena y el 50% restante con la segunda.
Ciudad Autónoma de Buenos Aires (CABA), Buenos Aires, Santa Fe, Mendoza, San Juan, Catamarca, Córdoba, Entre Ríos, Salta, Tucumán, Chaco, La Pampa, San Luis, Corrientes, La Rioja, Formosa, Jujuy y Misiones.
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Oficial especializado: $6.011 por hora
Oficial: $5.142 por hora
Medio oficial: $4.752 por hora
Ayudante: $4.374 por hora
Sereno (mensual): $794.575
Suma no remunerativa:
Zona B
Neuquén, Río Negro y Chubut.
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Oficial especializado: $6.672 por hora
Oficial: $5.711 por hora
Medio oficial: $5.267 por hora
Ayudante: $4.877 por hora
Sereno (mensual): $885.191
Suma no remunerativa:
Zona C
Santa Cruz.
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Oficial especializado: $9.228 por hora
Oficial: $8.652 por hora
Medio oficial: $8.349 por hora
Ayudante: $8.107 por hora
Sereno (mensual): $1.328.356
Suma no remunerativa:
Zona C-Austral
Tierra del Fuego.
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Oficial especializado: $12.022 por hora
Oficial: $10.284 por hora
Medio oficial: $9.504 por hora
Ayudante: $8.747 por hora
Sereno (mensual): $1.589.149
Suma no remunerativa:
El acuerdo tendrá vigencia hasta el 31 de mayo de 2026 y contempla una revisión en función de la evolución económica. Además, incluye un aporte solidario del 2% sobre los salarios y una contribución empresarial mensual destinada a acciones asistenciales.
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