Los aumentos salariales fruto de las negociaciones paritarias alcanzaron este año un crecimiento promedio del 18%, un porcentaje similar al del año pasado, cuando habían llegado al 19,5%. Esto surge de los datos que maneja hasta ahora el Ministerio de Trabajo. Para la cartera que dirige Carlos Tomada, la crisis económica tuvo cierto impacto en un alza de la cantidad de trabajadores informales, pero no en los puestos de empleo.
Los principales datos que maneja el Gobierno, y sobre la evolución del mercado de trabajo en el primer semestre, son los siguientes:
Entre enero y junio, el Gobierno registró unos 827 conflictos, frente a los 758 de 2008 y los 663 de 2007. En lo que va de 2009, los docentes (especialmente, los de la provincia de Buenos Aires) y los trabajadores públicos fueron los sectores con más alto grado de conflictividad.
El número de conflictos con paro (412) se mantiene en niveles parecidos a los observados entre 2006 y 2008 (alrededor de 400 en el primer semestre de cada año).
La cantidad de huelguistas registrados en el período (957.000) es algo inferior a la del primer semestre de 2008 (algo más de un millón de personas). Por su parte, el número de horas no trabajadas por paros, que ascendieron a 4,4 millones, implica un alza de prácticamente el doble frente a 2008, cuando había llegado a 2,2 millones de empleados.
El Gobierno considera que las negociaciones paritarias de este año no fueron las más duras desde que se volvieron a discutir aumentos salariales con este mecanismo. Sostiene, además, que hubo mayor heterogeneidad en cuanto a los niveles de incrementos y la forma de los beneficios.
Para el Ejecutivo, el nivel de empleo pudo mantenerse en el primer semestre, pero con un aumento de los trabajadores informales. Ésta sería la consecuencia más directa de la crisis económico-financiera mundial en el mercado laboral local.
En general, para el Gobierno, las condiciones laborales sólo empezaron a empeorar recién a partir de octubre de 2008, como resultado del impacto en la Argentina de la debacle de los sistemas financieros en los países desarrollados.
En total, en las paritarias de 2009, se firmaron unos 293 convenios y acuerdos colectivos que abarcan a 2.869.500 trabajadores, aproximadamente el 57% de la cantidad de asalariados formales de todo el país. Ese nivel de acuerdos y convenios, según los datos que maneja el Ministerio de Trabajo, es similar al del mismo período de 2008.
Según la óptica oficial, en lo que va del segundo semestre del año, la conflictividad laboral se concentra más en casos vinculados a la representatividad gremial (Kraft, subtes, petroleros) que en reclamos salariales.
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