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Zapatero rompe con gremios y avanza en crucial ley laboral
El Gobierno impondrá el próximo miércoles por decreto una reforma que busca contrarrestar un nivel de desempleo del 19%.
Al respecto, el jefe de Gobierno anticipó ayer desde Roma que la norma reducirá «el esfuerzo y el costo del despido sin que los trabajadores pierdan derechos».
También indicó que dará «mayor flexibilidad interna a las empresas», en cuanto a «la jornada, las condiciones de trabajo y la regulación salarial en los convenios».
Se trata, según declaró, de «ir a un modelo en el que la contratación indefinida sea la norma que cada vez se imponga más en la nueva etapa frente a la contratación temporal».
Desde principios de mes, los sindicatos, hasta hace semanas aliados incondicionales del mandatario, anunciaron que la respuesta a la norma podría ser una huelga general.
El ministro de Trabajo, Celestino Corbacho; el presidente de la patronal CEOE, Gerardo Díaz Ferrán (quien se está retirando de Marsans); y los líderes de Comisiones Obreras (CCOO) y la Unión General de Trabajadores (UGT), Ignacio Fernández Toxo y Cándido Méndez, se levantaron sin pacto a las seis de la mañana de ayer de la mesa de negociación, tras casi 11 horas de reunión.
«Esto se ha acabado», dijo Díaz Ferrán en declaraciones a la radio Onda Cero. Las causas para los despidos procedentes y la cuantía de las indemnizaciones fueron los principales escollos en las negociaciones, confirmó el jefe de la patronal, que acusó a los sindicatos de no querer «ver la realidad».
Los representantes de los trabajadores, por su parte, criticaron que la patronal asumió posturas «maximalistas». CCOO acusó a la CEOE de querer «aprovechar la crisis para conseguir antiguas aspiraciones» de los empresarios.
La patronal persigue, entre otras cosas, una rebaja de los días por año trabajado de indemnización por despido, algo que los sindicatos rechazan.
Según medios españoles, durante la reunión el Gobierno ofreció extender el contrato de fomento de empleo indefinido, que ahora se aplica sólo en determinados casos, a todos los trabajadores nuevos y asumir él el pago de ocho de los 33 días de indemnización por año trabajado en caso de despido improcedente, de forma que se abarate el monto para los empresarios y los trabajadores no vean mermada la cantidad a percibir. El Gobierno presentará hoy por separado a sindicatos y patronal un documento con los puntos principales de la reforma que aprobará por decreto el próximo miércoles.
Además, lo negociará con los grupos parlamentarios para asegurar su posterior aprobación en el Congreso de los Diputados, donde carece de mayoría absoluta.
Agencias DPA y ANSA

