La UOM advierte que hay 8.300 metalúrgicos entre despedidos y suspendidos

Antonio Caló.

El sector metalúrgico sufre con dureza el impacto de la crisis, ya que hasta el momento se verificó que hay 8.300 trabajadores despedidos o suspendidos, denunció hoy el secretario general de la UOM, Antonio Caló.

Caló precisó que en ese sector industrial hay 3.800 despedidos y 4.500 suspendidos.

Las cifras fueron dadas a conocer hoy por Caló, tras una reunión de representantes de las 52 seccionales en la sede del gremio metalúrgico.

Caló explicó que "las cifras surgen del informe que hoy brindaron los secretarios generales de todo el país, que cada quince días nos reunimos para monitorear la situación de nuestro sector".

El titular de la UOM señaló que "la situación es muy preocupante, y esperamos medidas del gobierno para paliar esta situación".

Confirmó que el gremio participará este jueves "de los anuncios para la industria automotriz, que seguramente serán un alivio, que servirá de gran ayuda para auxiliar a un sector que hoy lo está necesitando".

"Después, el gremio evaluará la situación de cada sector y elevará un informe a la secretaría de Industria", dijo el titular del gremio metalúrgico.

Caló señaló que la situación más preocupante "es el informe que dieron los compañeros de la provincia de Córdoba, donde hay 570 despidos y 1.400 suspensiones, fundamentalmente en el sector automotriz y está afectando mucho la economía provincial".

Por su parte, el tesorero de la UOM, Raúl Torres, explicó que "junto a Córdoba también la paralización productiva está afectando mucho al partido bonaerense, como en La Matanza, donde hay más de 400 despidos".

Torres señaló también que la planta Peugeot-Citroen, que funciona en la localidad bonaerense de El Palomar "está trabajando con una reducción de dos horas y medias semanales de trabajo".

El sindicalista, que es secretario general de la seccional UOM de Tres de Febrero, señaló que los trabajadores "cobran al 65 por ciento las horas de reducción de producción y el resto según el convenio".

Torres añadió que "la empresa se comprometió a mantener este ritmo de producción hasta fines de enero, sin efectuar despidos"

Indicó que la empresa y el gremio volverán a reunirse el 5 de enero para "evaluar la situación" y señalo que "como en febrero, se otorgarán vacaciones al personal, veremos que pasa a partir de marzo".