Maestros: avances en provincias

A más de un mes del inicio formal del ciclo lectivo, los acuerdos salariales en las provincias se cierran lentamente atados, en parte, al conflicto que dirimen en Buenos Aires los gremios docentes nacionales en reclamo de una convocatoria a una paritaria nacional.

Pero la persistencia en el tiempo de este tironeo político entre el Gobierno y los dirigentes sindicales, complica el poder adquisitivo de los maestros. Esa necesidad, sumada a la incómoda quita de fondos por días de huelga, aceleró las negociaciones en algunos puntos. Veamos:

NEUQUÉN. Tras 24 días de paro, ATEN selló ayer un acuerdo salarial con el gobierno de Omar Gutiérrez (MPN) y el lunes se reiniciarán con normalidad las clases. Incluye un monto fijo de 6 mil pesos por única vez, una recomposición salarial del 8% con respecto a la inflación del año pasado y la actualización trimestral del sueldo básico este año en función del IPC de Neuquén, además de la devolución de los días descontados.

FORMOSA. El mandatario justicialista Gildo Insfrán anunció ayer una suba del 30% escalonada para empleados públicos provinciales y del sector pasivo, retroactivo a marzo, lo que les asegurará un salario de bolsillo de 10.000 pesos, mientras que los docentes recibirán sumas fijas en marzo, julio y septiembre.

SANTA FE. La gestión del socialista Miguel Lifschitz presentó ayer a los docentes una nueva estructuración de la última propuesta (25% en dos cuotas más cláusula gatillo a partir de agosto) y la reunión pasó a un cuarto intermedio hasta el martes. Los gremios esperarán la nueva reunión sin realizar medidas de fuerza.

CÓRDOBA. El gobierno de Juan Schiaretti y los gremios alcanzaron ayer un principio de acuerdo por una suba de 23,5%, que se actualizará por inflación. También se acordó que los días de paro se descontarán en cuotas.