6 de enero 2014 - 00:00

Neuquén vuelve a congelar designaciones en Estado

El gobernador neuquino, Jorge Sapag, decretó al filo del término de 2013 la suspensión de las designaciones de personal y parte de las contrataciones de la provincia en 2014, en medio del complejo escenario que se presenta en la mayoría de los distritos por el comienzo del debate paritario.

En los argumentos del decreto 2.585/13 -la medida se aplica desde 2011-, Sapag fundamenta que "resulta conveniente mantener las medidas de austeridad, racionalidad y lineamientos de gestión destinados a una mejor aplicación del gasto público", para no sumar presión sobre el presupuesto para este año, estimado en $ 17.422 millones. Igualmente, las contrataciones de personal realizadas se plantean como "excepción".

La reedición de la norma se conoció tras el desalojo de una protesta que ATE Salud había realizado el viernes, durante siete horas, en la refinería de YPF de Plaza Huincul. Por ello, el ministro de Coordinación de Neuquén, Gabriel Gastaminza, señaló que "se iniciarán sumarios" a quienes realizaron el bloqueo, y adelantó que se denunciará ante la Justicia a los manifestantes.

En este contexto, la seccional provincial de ATE anunció que cortará hoy el tránsito sobre el puente entre Neuquén y Cipolletti para exigir al Gobierno Sapag una oferta salarial superior a la ya otorgada.

Por otra parte, otros distritos ya iniciaron un tibio debate paritario, como Tucumán y La Rioja. En este último, la gestión de Luis Beder Herrera recibió el viernes pasado a través del ministro de Gobierno, Claudio Saúl, y de Industria, Fernando Rejal, a la cúpula de 19 sindicatos nucleados en la CGT local, donde pactaron encuentros periódicos y reuniones particulares con cada uno de los gremios para que puedan plantear sus inquietudes y requerimientos específicos. Otra provincia que comenzará hoy con la discusión paritaria es Entre Ríos, donde el Gobierno de Sergio Urribarri recibirá en el Ministerio de Trabajo a ATE y UPCN, a partir de las 17, y a AGMER y AMET, desde las 19, para definir la pauta salarial 2014.

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