Las negociaciones salariales de este año terminaron con aumentos promedio del 32 por ciento, de acuerdo con la información interna con la que cuenta el Ministerio de Trabajo. Se trata de un ajuste que perdió contra la inflación medida por cualquiera de sus índices: en ningún caso el alza del costo de vida dio un valor inferior a 40 por ciento y en algunos, como el instituto estadístico porteño, trepó hasta 44,7 por ciento.
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Se trata de la primera admisión oficial (aunque de circulación interna) de la derrota consumada del poder adquisitivo del salario frente a la suba de las canastas de consumo. La CGT había planteado paliar esa pérdida a través del bono de fin de año, que tuvo como piso de referencia $2.000 y que hasta ahora sólo pudieron acordar un puñado de sindicatos mientras otros, como la Unión Obrera Metalúrgica y el gremio de la Alimentación permanecen sin un entendimiento con sus cámaras empresarias.
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