Diputados santacruceños aprobaron ayer por unanimidad la derogación del denominado “Aporte Solidario”, por el cual le descontaban un porcentaje de sus haberes a los jubilados y pensionados de la provincia para financiar la caja de seguridad social.
- ámbito
- Edición Impresa
Santa Cruz deroga descuento a jubilados
La eliminación fue aprobada por unanimidad por la legislatura provincial. Era una propuesta de campaña del gobernador electo, Claudio Vidal.
Alicia Kirchner
La propuesta había sido elevada por el gobernador electo Claudio Vidal durante la campaña en la que derrotó al kirchnerismo en agosto. Por ello, los legisladores decidieron adelantar el plazo y llevar la discusión al recinto con anticipación al traspaso de mando que Vidal deberá realizar con la actual mandataria Alicia Kirchner.
Santa Cruz es una de las provincias que no transfirió su caja jubilatoria a Nación, y por lo tanto debe compensar los déficit previsionales.
Déficit
El descuento se aplica desde el 2011 en las nuevas jubilaciones provinciales, cuando superan tres salarios mínimos y hasta que cumplan los 60 años las mujeres y 65 años los hombres. Alcanza, actualmente, a unas 1.900 personas.
“No parece lógico que el Régimen General de Jubilaciones y Pensiones se financie por quienes ya han aportado al régimen; mucho menos en los porcentajes en los que se encuentran establecidos en el inciso que se pretende derogar, por cuanto en los hechos, el aporte obligatorio solidario en pasividad se comportaría como un tributo a la jubilación, con el agravante que ello indefectiblemente acarrea, máxime en un contexto económico como el actual, que se encuentra marcado por un fuerte aumento de la inflación, la suba de los servicios y el mantenimiento de los haberes”, dice el texto en sus fundamentos.
Asimismo, el proyecto menciona el Aporte Solidario “no ha resultado idóneo para lograr el fin que se proponía, a saber: resolver el déficit de la Caja de Previsión Social”.
También detalla que por este concepto la Caja de Previsión Social santacruceña recaudó una suma mensual a mayo de 2022, de $38.197.473, suma equivalente al 4,3 %del total pagado en beneficios en el mismo mes ($885.604.595).