Según el informe, realizado junto a cinco universidades, el estatus social y la condición de migrante son los principales motivos.Se percibe más en los ámbitos educativos y laborales.
El estudio fue realizado por Inadi y cinco universidades.
Un estudio realizado por el Instituto Nacional contra la Discriminación, la Xenofobia y el Racismo (Inadi) y cinco universidades nacionales de la provincia de Buenos Aires reveló que seis de cada 10 habitantes del distrito sufrieron o presenciaron situaciones de discriminación, especialmente en los ámbitos laboral y educativo.
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Se observó que la condición social y el hecho de ser migrante, tanto interno o externo, constituyen los principales motivos de segregación, indicó el trabajo.
Se trata de un informe estadístico sobre discriminación, xenofobia y racismo realizado sobre la base de 3.600 entrevistas domiciliarias a lo largo de toda la provincia, realizado por el Inadi en conjunto con las universidades de La Plata, Centro, La Matanza, Lomas de Zamora y San Martín.
"Este es el capítulo Buenos Aires de un trabajo estadístico realizado en todo el país en conjunto con 27 universidades nacionales de cada una de las provincias", señaló el director de Políticas contra la Discriminación del Inadi, Pablo Roma.
El funcionario indicó que en el caso de Buenos se recogió una muestra de "más de 3.000 casos domiciliarios", una cantidad que le permitió al organismo "estudiar los tipos y ámbitos de discriminación principales, tanto en el conurbano como en el resto de la provincia".
Al considerar la experiencia de exclusión según las distintas franjas etarias, el informe muestra que siete de cada 10 jóvenes de entre 18 y 29 años experimentaron discriminación, mientras que entre los adultos mayores de entre 60 y 74 años, el número descendió a cuatro de cada 10.
Asimismo, el 28% de los casos se dio por la condición de migrante de quien la sufre, lo que ubica esta cualidad como la principal causa de segregación, seguida por nivel socioeconómico, con el 20%.
En el conurbano bonaerense, la discriminación por origen geográfico está aún más marcada ya que alcanza al 35% del total de los casos, superando en siete puntos a la media provincial y en 11 a la nacional.
El informe indica que los lugares principales de segregación son el laboral y el Educativo, "donde la problemática de género está claramente marcada en estos espacios en sus aspectos socioeconómicos y estéticos".
En esta dimensión, el trabajo es el lugar donde más se dan casos de discriminación al superar por dos puntos a los establecimientos educativos, mientras que a nivel nacional esta relación se presenta invertida.
En todos los ámbitos se experimentan tipos de discriminación relativos a un "racismo estructural" que comprende la discriminación por "ser migrante", interno o externo, por "color de piel" y por "nivel socioeconómico", destaca el informe.
En este marco, en el conurbano las mujeres sufren un 67% de discriminación en el ámbito laboral, un 28% en la vía pública, un 19% en el ámbito familiar, un 15% en el ámbito educativo y un 12% en instituciones públicas.
En tanto, la discriminación experimentada por el hecho de ser mujer se concentra principalmente en el ámbito laboral: para el conurbano, 67%; para La Plata y Gran La Plata, 71%; y para el resto de la provincia esta cifra alcanza el 81%.
La mitad de la población encuestada entiende que ante la problemática de la segregación, el Estado debe actuar realizando más campañas de difusión e información, de cara a concientizar y visibilizar su gravedad.
Otra porción importante de las respuestas se inclina hacia la ampliación de instituciones que tomen denuncias, y también otro porcentaje considera la necesidad de que se dicten nuevas leyes que penalicen actos discriminatorios, totalizando así una gran mayoría que ve en el Estado el actor fundamental en la prevención y reparación de los actos de segregación.
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