El contenido al que quiere acceder es exclusivo para suscriptores.
Tomada recordó a la agencia «Infosic» que la doble indemnización se dispuso como consecuencia de la Ley de Emergencia Nacional, que también rige hasta fin de año, por lo que una eventual prórroga de esa norma podrá reproducirse en el sistema actual de pago por despidos.
Además, no descartó que en lugar del fin inmediato de ese esquema puedan aplicarse «salidas escalonadas, ya sea por antigüedad o por el monto de la indemnización» que le corresponda al trabajador.
Tomada rechazó las críticas empresarias a la vigencia de esa normativa, al señalar que «la doble indemnización ya no está vigente para las contrataciones de personal posteriores al 1 de enero», de este año, por lo que a su criterio no constituye un freno a la incorporación de trabajadores.
El ministro de Trabajo aseguró que entre agosto de 2002 y el mismo mes de este año hubo un cambio de «expectativas» en el sector patronal y señaló que en la actualidad «la mayoría de las empresas tiene previsto mantener o tomar más gente».
En declaraciones a radio «FM Hit», consideró que otro puntal para la generación de empleo, que entre agosto de 2002 y el mismo mes de este año creció 3%, fueron «las expectativas favorables que ha ido generando la nueva política» aplicada por el gobierno.
Acerca del empleo en negro, indicó que la cartera que encabeza focalizó «la inspección del trabajo en las empresas entre pequeñas y medianas, que es donde parece que hay que cambiar la cultura del incumplimiento».
Dejá tu comentario