Paritarias: todas las provincias acordaron un promedio superior a 2018

Las paritarias docentes firmadas en veinte provincias arrojan que las cifras acordadas superan a las de 2018, según un relevamiento de la Universidad Austral.

El informe "Conflicto Docente" destaca un avance en el diálogo entre los gobiernos y los gremios docentes de todo el país.

Imagen: Noticias Argentinas.

Según un relevamiento de la Escuela de Educación de la Universidad Austral, el promedio de paritarias docentes, tras el cierre de los 24 distritos del país, es de 26,43% y supera por 2.6 puntos al obtenido el año pasado que fue de 23,83%. El porcentaje de 2018 corresponde a los acuerdos alcanzados por solo 20 provincias, dado que durante el año pasado 4 distritos permanecieron en conflicto por paritarias.

El informe “Conflicto Docente” destaca un avance en el diálogo entre los gobiernos y los gremios docentes de todo el país. "La ausencia de titulares sobre paros docentes durante las últimas semanas -y curiosamente en un año electoral- nos puede animar a identificar algunas lecciones que se podrían aprender: Que autoridades y gremios pacten una condición básica y previa a toda negociación, es decir, escuelas públicas abiertas y los chicos sentados en su aula con su docente; y que el cumplimiento del mínimo de días de clase sea un logro de todos y no un detalle burocrático y normativo", indicó el Dr. Julio Durand, autor de la publicación.

Al respecto del cierre de las paritarias, Durand señaló que "el mandato a cada una de las jurisdicciones debería ser el de cerrar acuerdos tempranos ante la ausencia de Paritaria Nacional Docente, dejando abiertas las negociaciones dado el volátil panorama económico e inflacionario" y, por otro lado, agrega: "El gobierno, continúe o no en ejercicio del mandato democrático durante los próximos años, debería plantearse el agotamiento de su modelo de ‘fragmentación’ y buscar una estrategia superadora, que lo posicione con un mensaje más ambicioso y a la vez operativo".

• El promedio de paritarias docentes durante 2019 es, hasta el momento, de 26,43%. Este promedio supera por 2,6 puntos al obtenido el año pasado que fue de 23,83%.

• Si se toman en cuenta los cierres de paritarias en tiempo y forma, solo en los casos de Chubut, Corrientes, Formosa, Misiones, Salta, Santiago del Estero y Tierra del Fuego el aumento otorgado por los gobiernos provinciales a los gremios docentes fue mayor al concedido durante el año 2018. Cabe aclarar que el aumento en los casos de las provincias de Santiago del Estero y Tierra del Fuego fue superador, pero ambos se dieron por decreto del gobierno provincial.

• De mejor a más bajo, los acuerdos logrados por las 24 provincias fueron: Formosa (42%), Santiago del Estero (40%), La Rioja (40%), San Luis (40%), Salta (38%), Chubut (37,9%), Santa Cruz (31%), Chaco (30%), Corrientes (27%), San Juan (27%), Catamarca (26%), Tucumán (25%), Mendoza (23%), Misiones (23%), Capital Federal (23%), Tierra del Fuego (23%), Entre Ríos (22%), Córdoba (18,49%), La Pampa (16%), Buenos Aires (15,6%), Río Negro (15%), Santa Fe (15%), Jujuy (10%) y Neuquén. El porcentaje de Neuquén varía de acuerdo a una actualización trimestral a través del IPC promedio entre Neuquén, Córdoba y Buenos Aires; la proyección para el año no fue estimada. Con los datos de la inflación del primer trimestre se estima que el primer aumento de Neuquén será de alrededor del 11%.

• Mención especial merecen las provincias de Buenos Aires, Chaco, Santa Cruz y Tierra del Fuego que durante este año cerraron sus acuerdos de paritarias, haya sido por un acuerdo entre los gobiernos provinciales y los gremios docentes o porque se haya establecido a través de un decreto del Ejecutivo provincial.

• Durante 2018, ninguna de estas provincias pudo concretar un acuerdo.

• Con respecto al nivel de acatamiento al primer paro nacional (realizados los días 6, 7 y 8 de marzo), se puede decir que se da una paridad entre “Alto” y “Bajo” con 6 provincias cada uno. Por otro lado, en 5 provincias se realizó un acatamiento “Dispar”. Mientras que en 7 provincias hubo un acatamiento “Nulo”. Es decir, fueron más las provincias que no acataron el paro, que las que sí tuvieron un nivel de acatamiento “Alto”.

• El segundo paro nacional (30 de abril) tuvo una muy fuerte adhesión de los docentes con respecto al primero. Mientras todas las provincias se plegaron a la medida, en el anterior 7 no acataron. El nivel “alto” tuvo una fuerte adhesión con 13 provincias, “dispar” con 6 distritos y “bajo” con la participación de 5.

• El tercer paro nacional (29 de mayo) tuvo la mayor adhesión hasta el momento con un fuerte acatamiento por parte de 21 provincias. El nivel de conflictividad va en aumento a medida que transcurre el año. El nivel “alto” tuvo una fuerte adhesión con 21 provincias, “dispar” con 2 distritos y “bajo” con la participación de 1.

• El nivel “alto” de acatamiento de los gremios a los paros nacionales de este año se dispone a superar al de 2018, por lo que se puede decir que hay provincias que reflejan mayor nivel de conflictividad y existe una adhesión importante a las medidas de fuerza nacionales por parte de los gremios docentes.