Duhalde apura la negociación para partir subiendo salarios

Eduardo Duhalde está decidido a imponer un aumento de salarios antes de dejar la presidencia, sin importar si la situación económica soporta o no este tipo de decisiones electoralistas. Para concretarla, está acelerando convocatorias: desde mañana, empresarios y sindicalistas se reunirán en el Ministerio de Trabajo para discutir la forma en que se implementará ese incremento. Se dejará que ambas partes negocien, pero si en 30 días no hay acuerdo, Duhalde firmará un decreto que elevará los sueldos de hecho. La idea primaria es que los 150 pesos que los empleados en relación de dependencia reciben hoy de modo «no remunerativo» se incluyan en el salario nominal. En la Unión Industrial Argentina, que no puede oponerse del todo a lo que decida Duhalde, cedieron y proponen que en todo caso los 150 pesos se incluyan en los salarios en cuotas. La CGT va aun más allá y pide directamente que se reabra la discusión del Consejo del Salario, con el cual los aumentos serían discrecionales según el sector. Así, cuanto más fuerte sea el sindicato, más alto será el aumento. Pero la gestión de Duhalde no repara en lo que pueda provocar esta decisión. No contempla que por más decretos que firme, si las empresas no están en condiciones de subir los salarios, no lo harán. Y la mayoría de ellas no está en condiciones, por lo que en definitiva sólo aumentará el trabajo en negro. Para peor, se discutirá también que los empleados públicos se sumen a los aumentos. Como el gobierno tampoco quiere que crezca el desempleo, es posible que el régimen de doble indemnización, que debería terminar en marzo, se extienda por dos meses más y culmine junto con la gestión de Duhalde.

El gobierno hará oficial mañana su intención de terminar la gestión de Eduardo Duhalde con un aumento salarial. La hipótesis de mínima que maneja el Poder Ejecutivo, a través de las gestiones del Ministerio de Trabajo de Graciela Camaño, es que los 150 pesos no remunerativos que hoy se pagan a los empleados en relación de dependencia, se incorporen definitivamente al salario. La hipótesis de máxima es que los empresarios acepten reabrir la discusión del temible Consejo del salario, lo que llevaría a cada sector a discutir su propio aumento. De todas maneras la decisión de incrementar los sueldos antes del 25 de mayo políticamente ya está tomada y si no es acordada a través de las negociaciones que los empresarios y los sindicatos comenzarán este miércoles desde las 15.00 en la sede de Trabajo en la Mesa por el Salario Decente, el gobierno incorporará los 150 pesos por decreto.

El de los sueldos no será el único tema a discutir desde este miércoles entre empresarios y sindicatos. La cartera que dirige Camaño, anunciará que se lanzará un plan de control sobre las medianas y grandes empresas del país para verificar si tienen empleados en negro. Se discutirá también la necesidad de respetar las 8 horas de trabajo. Se hablará del lanzamiento de un plan de empleo para jóvenes de entre 16 y 24 años. Se discutirá finalmente la posibilidad de extender la vigencia de la doble indemnización que en teoría termina en marzo, por lo menos hasta mayo de este año.

• Visita

Ya anunciaron que se sentarán en la «Mesa», los delegados de la Unión Industrial Argentina (UIA), la Coordinadora de Actividades Mercantiles Empresarias (CAME), la Cámara Argentina de Comercio (CAC) y la Cámara Argentina de la Construcción (CAC), todos por el lado empresarial. Por parte de los representantes sindicales, lógicamente ya anunciaron que visitarán la sede de Trabajo los delegados de la CGT oficial de Rodolfo Daer, con la participación especial de Armando Cavalieri; los precursores de la idea de incluir los 150 pesos dentro del salario, en diciembre del año pasado. También confirmó su presencia, dado que el aumento salarial también se analizaría para el sector público, Víctor de Gennaro por la Confederación de Trabajadores Argentinos (CTA). Hasta ayer restaba confirmar sólo la presencia del principal embajador de la CGT todavía rebelde, Hugo Moyano. El camionero le había confirmado personalmente a Graciela Camaño el viernes pasado que su intención era concurrir, ante la promesa de discutir la reapertura del Consejo del Salario. Sin embargo, su presencia debía ser habilitada por la cúpula de su CGT.

El temario que se discutirá desde mañana en la sede del Ministerio de Trabajo es el siguiente:

• Alza salarial. Será el principal tema de discusión de la «Mesa». Todos los «invitados» ya están al tanto de la intención de Trabajo y preparan sus propuestas. La UIA llevará la idea de aceptar el incremento salarial, pero incorporándolo al sueldo de manera paulatina o en cuotas, prorrateadas hasta fin de año. De esta manera, aseguran que el costo podría ser absorbido con mayor facilidad por las empresas. La central industrial reclamará como prenda de cambio que se elimine el sistema de doble indemnización que vence en marzo. Desde la CGT oficial se rechazan las cuotas y como mínimo se aceptará que los 150 pesos se incorporen desde junio al salario. Moyano tiene una posición «superadora», y reclamará que se reabra el Consejo del Salario, por el cual cada sector por su cuenta negociará su propio aumento, pero a partir de la incorporación de los 150 pesos al salario. Otra posibilidad que se discutirá es que los 150 pesos se sumen al salario mínimo (que hoy se encuentra en los 200 pesos).

• Empleo público. El Ministerio de Trabajo aceptará esta vez (no lo había hecho en la anterior versión de la «Mesa» el año pasado), discutir la incorporación de los 150 pesos mensuales a la masa salarial de los empleados del sector público. Si bien en este caso, a diferencia de los empleados del sector privado, no hay una posición oficial tomada, habrá una discusión entre ambas partes. Una estará representada por la CTA, y otra por la Secretaría de Jorge Sarghini.

• Trabajo en negro. No se discutirá la posibilidad de algún tipo de blanqueo. El Ministerio de Trabajo sólo anunciará en algún momento de la discusión del miércoles, que tiene pensado lanzar un masivo plan de control sobre las empresas medianas y grandes que se consideren dentro de los sectores que tienen ventajas luego de la salida de la convertibilidad, para verificar que no existan trabajadores sin sus papeles laborales en orden.

• Plan para jóvenes. El gobierno anunciará el miércoles también dentro de la «Mesa», la intención de aplicar un plan laboral para personas de entre 16 y 24 años. La intención es que los nuevos trabajadores de estos sectores no paguen aportes patronales en una prueba piloto hasta fin de año. En ese lapso se debería evaluar su hubo aumentos en la demanda.

• Doble indemnización. El gobierno tiene la intención de extender el período de vigencia de esta medida, que vence en marzo, hasta junio; cuando comience la próxima gestión y Eduardo Duhalde ya no esté en la Casa Rosada.