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Cede la rebelión policial, pero persisten quejas
Quince días de protesta salarial en Chubut
Durante el conflicto los uniformados protagonizaron una serie de movilizaciones en reclamo de mejoras salariales.
Tras una reunión con el intendente de Esquel, Rafael Williams, y en Puerto Madryn, con el diputado nacional Carlos Eliceche, excandidato a gobernador por el Frente para la Victoria, los efectivos de esas localidades desistieron de la embestida con la promesa de que no serían sancionados y de que seguirían discutiendo posibles mejoras salariales.
En otras localidades, en donde sí se sostiene la medida de reclamo, los referentes de la fuerza provincial admitieron, sin embargo, que bajó la convocatoria en gran parte del territorio chubutense. Las sanciones definidas por el Gobierno de Martín Buzzi para los agentes manifestantes, sumadas a los descuentos en los sueldos -argumentaron-, lograron hacer mella en la protesta.
El ministro de Gobierno y Justicia, Javier Touriñán, dijo que «el 99% de la fuerza está trabajando normalmente». «De los cerca de 5.000 policías que tenemos en la provincia, solamente persisten en el reclamo unos 20 efectivos en Rawson y otros tantos en Puerto Madryn», remarcó e indicó que «seguimos trabajando para tratar de resolver el conflicto».
Por otra parte, el funcionario recordó que el petitorio de los uniformados de Esquel incluyó cuatro puntos, además del reclamo central de la aplicación de una «ley de enganche» con el 88% de la escala que cobra la Policía Federal: capacitación, equipamiento, indumentaria y asesoramiento jurídico. «A partir de eso, Esquel levantó la medida y lo mismo sucedió en Trelew. Finalmente quedan focos en Rawson; veremos qué sucede porque son muy reducidos respecto al reclamo original», sostuvo Touriñán.
Asimismo, el subsecretario de Seguridad de Chubut, José Glinski, sostuvo que el conflicto policial «va mermando» y ratificó que «siguen vigentes» las sanciones dispuestas contra agentes que protagonizaron la huelga.
«Todos tienen muy en claro que los reclamos deben canalizarse por la vía jerárquica, que es el camino que prevén las normas que rigen la actividad policial», remarcó el funcionario y consideró que en el Gobierno «estamos por el camino correcto en lo que tiene que ver con la recomposición salarial y las condiciones y seguridad de trabajo».
«Lo bueno es que están viendo que nuestra propuesta es progresiva, de mejoramiento constante, no sólo en lo que tiene que ver con lo salarial, sino en otras condiciones laborales», señaló Glinski.


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