COTO busca empleados con y sin experiencia: cómo aplicar

La cadena de supermercados seleccionará personal para ocupar 600 puestos de trabajo, incluyendo primer empleo y oficios. Conocé más.

COTO.

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La compañía argentina COTO comienza el año con buenas noticias. Preparándose para la inauguración de su Centro Comercial, la cadena de supermercados seleccionará personal con y sin experiencia para ocupar 600 puestos de trabajo, incluyendo primer empleo y oficios.

Por eso, si estás buscando trabajo, queres tener tu primera experiencia laboral o conoces a un familiar, amigo o conocido que puede estar interesado, COTO estará realizando entrevistas presenciales. Conocé más.

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COTO busca empleados: ¿cuándo y dónde se realizarán las entrevistas?

Las entrevistas se realizarán de manera presencial los días 23, 24 y 27 de febrero de 8 a 16 en Agustín M. García 8251 (Ex Ruta 27, Benavídez) - Campo de Deportes del Sindicato de Empleados de Comercio.

¿Qué documentación debo presentar?

Para poder hacer la entrevista, deberás presentarte con el DNI y CV impreso en el lugar y las fechas anteriormente mencionadas.

COTO: ¿qué puestos se cubrirán?

• Puestos iniciales de cadetes, cajeros y personal de limpieza.
• Personal de Seguridad y Control en Recepción de Mercadería.
• Personal de Oficio en Sectores de Carnicería, Verdulería, Pescadería.
• Fiambrería y Cocina y Repositores y Estibadores de Depósito.

En este caso, desde COTO aseguraron que "valoraremos que cuentes con experiencia previa en estos puestos".