Diputados confirmó que sesionará mañana para tratar la reforma laboral

El oficialismo sesionará este jueves para tratar la reforma laboral que ya cuenta con media sanción. Tras retirar el polémico artículo 44 sobre licencias por enfermedad para asegurar el quórum, el Gobierno apuesta a una jornada maratónica que le permita dejar el proyecto listo para su tratamiento en el Senado antes del 1° de marzo.

La Cámara baja tratará el proyecto de "Modernización Laboral" que impulsa Javier Milei. 

Mariano Fuchila

El oficialismo convocó a sesionar este jueves en Diputados para tratar el proyecto de reforma laboral que cuenta ya con media sanción del Senado. Los legisladores están citados al recinto a las 14 en la que se espera que sea una sesión maratónica y que coincidirá con el paro general anunciado por la Confederación General del Trabajo (CGT).

La convocatoria tuvo lugar luego de que el jefe del bloque La Libertad Avanza, Gabriel Bornoroni, confirmara en el plenario de comisiones que se retirará del proyecto el polémico artículo 44 sobre licencias por enfermedad que causó rechazo tanto en la oposición como en los sectores aliados, que amenazaron con no dar quórum.

El objetivo del oficialismo es tratar la reforma laboral lo antes posible para que el Senado pueda ratificar los cambios antes del 1° de marzo, cuando el presidente Javier Milei deba inaugurar el período de sesiones ordinarias del Congreso.

Sergio Palazzo, de Unión por la Patria, y Gabriel Bornoroni, de La Libertad Avanza, cara a cara durante el plenario en Diputados por la reforma laboral.

Mariano Fuchila

Qué dice el proyecto de reforma laboral que impulsa el Gobierno

La iniciativa impulsada por el Poder Ejecutivo propone modificaciones sustanciales a la Ley de Contrato del Trabajo. En sus más de 200 artículos, plantea cambios en el cálculo de las indemnizaciones que, en caso de ser sancionada, dejará de tener en cuenta el aguinaldo y el plus vacacional, entre otros puntos. Y se le pondrá un tope de IPC + 3% anual a las indemnizaciones dispuestas en juicios laborales.

Además, habilita la creación del Fondo de Asistencia Laboral (FAL) con aportes que realizará el empleador sobre la base del salario del empleado, dinero que hasta ahora se destinan para la Seguridad Social y que pasará a ser destinado a una cuenta de ahorros especial que cubrirá el pago de los despidos.

Por otro lado, habilita al empleador a crear un banco de horas para compensar las horas extras que se le solicite al trabajador tomarse. En cuanto a las vacaciones, permitirá su fraccionamiento en períodos de una semana y el empleador deberá garantizar que puedan ser tomadas en verano al menos una vez cada tres años, restricción que hasta ahora no regía.

Asimismo, permitirá el cobro del salario en pesos o en dólares. El texto final aprobado en el Senado eliminó el artículo que habiltaba el pago de sueldos a través de billeteras virtuales.

En paralelo, limita los derechos a huelga al incrementar los rubros considerados como "esenciales", mientras que permitirá a la empresa a descontar las horas de las asambleas que se realicen en horarios laborales. Y eliminará la clausula de ultraactividad que permite la vigencia de los Convenios Colectivos, por lo que deberán ser renegociados. En el caso del Estatuto del Periodista, propone su derogación a partir del 1 de enero del 2027.

Para fomentar la formalización del empleo, el proyecto propone descuentos en los aportes patronales para aquellos empleadores que contraten personas desempleadas, monotributistas o exempleados públicos. Además, habilita la creación de un Régimen de Inversiones para pequeñas y medianas empresas, en busca de capitalizar la economía y aumentar las contrataciones.

El Gobierno retiró el polémico artículo 44 sobre licencias por enfermedad

Uno de los puntos de mayor polémica del texto era el artículo 44 que modificaba el régimen de licencias por enfermedad o accidentes no laborales eliminando el derecho a percibir el 100% de su salario durante el período legal de afectación.

La iniciativa que contó con media sanción del Senado proponía pagar el 50% del salario si el empleador determina que la incapacidad para trabajar se originó en una “actividad voluntaria y consciente que implicara algún riesgo para la salud”, como lesionarse jugando al fútbol o practicando deportes de riesgo.

Además, busca reducir el salario al 75% del salario en casos donde no haya una actividad voluntaria riesgosa, por ejemplo, una gripe severa o un accidente imprevisto.

Finalmente, luego de presiones de parte de bancadas opositoras dialoguistas como el PRO, Provincias Unidas y bloques federales, el oficialismo decidió retirar el artículo. Así las cosas, en caso de ser aprobada este jueves, deberá volver al Senado para su ratificación.

El debate se llevará a cabo en paralelo a un paro nacional por 24 horas convocado por la CGT que comenzará a las 00hs hasta finalizar el día. Los miembros del triunvirato obrero -Jorge Sola, Octavio Arguello y Cristian Jerónimo- confirmaron la medida de fuerza durante una conferencia de prensa realizada este miércoles, en la cual ratificaron su rechazo total al proyecto y advirtieron que judicializarán la norma en caso de que se apruebe.

El Gobierno espera acelerar los tiempos para que sea sancionada de forma definitiva antes del 1 de marzo, cuando Javier Milei realice la apertura del período legislativo.