Bs.As.: tras cerrar con los docentes, buscan pax con judiciales y Salud

Reactiva pulseada mañana con los trabajadores de la Justicia (tras el rechazo de una primera oferta) y, el lunes, con la CICOP. Ya cerró con estatales.

Mara Ruiz Malec

Luego de hilvanar un doble acuerdo salarial con los estatales y, el pasado viernes, con los docentes, el Gobierno de Axel Kicillof busca cerrar ahora un entendimiento con los judiciales y con los trabajadores de la Salud.

En el primero de los casos la cita será mañana, tras el rechazo la semana pasada de una primera oferta salarial, y de un paro concretado un día antes. En tanto, el encuentro paritario con los profesionales de la salud nucleados en CICOP, también de tono virtual, está previsto para el próximo lunes 19.

En la primera pulseada, la Asociación Judicial Bonaerense rechazó por “insuficiente” una oferta que consistió -según el gremio- en un 8,5% de incremento sobre los salarios de septiembre y un 3,5% sobre los de octubre, lo que representa incrementos anuales acumulados del 17,5% y 21%, respectivamente, calculados sobre los salarios de diciembre de 2019, con revisión en diciembre.

En tanto, en la previa a la paritaria del 19, los trabajadores nucleados en la CICOP llevarán adelante “una jornada de lucha” el jueves 15, con “acciones locales y simultáneas en todos hospitales y centros de salud a las 11, con aplausos, cortes de calles y semaforazos” para potenciar sus reclamos salariales, en medio además de la sobreexigencia derivada de la pandemia.

El pasado sábado los gremios docentes aceptaron “por amplia mayoría” la propuesta de aumento escalonado del 15% para el segundo semestre, desplegada el viernes por la ministra de Trabajo, Mara Ruiz Malec; su par de Hacienda y Finanzas, Pablo López; y la directora general de Cultura y Educación, Agustina Vila.

Se trata de una suba del 6,5%, retroactiva a septiembre más un 8,6% que se efectivizará en diciembre y, además, aumentos diferenciados, apuntalando el salario del maestro inicial de grado con jornada simple, que llegará a $36.003 a fin de año.

Además se incluyó un incremento del 30% en los montos de las asignaciones familiares y “el monitoreo de las partes de la evolución de la economía y los salarios para evaluar el resultado del acuerdo”.

“Hubo una relación de diálogo real y continúo entre ambas partes y también de honestidad al mostrar el estado financiero actual de la Provincia, pero con claras intenciones de, en la medida de lo posible, mejorar los salarios de los maestros y maestras, sobre todo de quienes se inician”, señaló Ruiz Malec.

Por su parte, López enfatizó que el acuerdo “es producto del diálogo constructivo mantenido durante toda la negociación salarial con el sector docente”. “Es una muestra más del trabajo que estamos realizando junto con las organizaciones que representan a los trabajadores docentes; en estos meses difíciles, junto con las organizaciones gremiales pudimos ir construyendo una agenda de diálogo y de trabajo que nos permitió encarar de manera conjunta los diferentes desafíos que nos presentó la pandemia”, señaló Vila.

La propuesta fue aceptada por los gremios de Suteba, FEB, Udocba, AMET, Sadop y UDA.

“Dadas las circunstancias de este particular contexto de pandemia, entendemos el esfuerzo del Gobierno provincial por acompañar el ritmo inflacionario y comenzar a recuperar el deteriorado salario docente por medio de un incremento al básico y en asignaciones familiares”, señalaron, por caso, desde Udocba.

Días antes, el Gobierno de Kicillof había cerrado un acuerdo salarial con los trabajadores estatales, tras una oferta salarial mejorada, que contempla un aumento del 14% (10% en septiembre, 2% en octubre y 2% en noviembre), con reapertura de la discusión en diciembre y recategorizaciones.