Salario de empleados de comercio: aumento, bono y aguinaldo

Economía

La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (Faecys) resolvió que los salarios de los empleados de dicho rubro cobren un aumento en noviembre, de acuerdo a la paritaria firmada en enero.

Los empleados de comercio, nucleados en la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (Faecys), acordó recibirán un incremento salarial de un 11% en noviembre, mientras se definen otras negociaciones.

El incremento salarial para los empleados de comercio forma parte de la revisión paritaria que llevó a cabo la Faecys, conducida por Armando Cavalieri, la Cámara Argentina de Comercio y Servicios (CAC), la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (Came) y la Unión de Entidades Comerciales Argentinas (Udeca), con la cual consiguieron una suba del 59,5 por ciento para todos los trabajadores del rubro.

Asimismo, no se descarta la posibilidad de un bono de fin de año, una opción que el Gobierno viene analizando para que sea erogado por el sector privado.

Por otro lado, se aproxima el pago del medio aguinaldo en diciembre.

Escala salarial 2022

El incremento salarial para los empleados de comercio forma parte de la revisión paritaria que llevó a cabo la Faecys, conducida por Armando Cavalieri, la Cámara Argentina de Comercio y Servicios (CAC), la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (Came) y la Unión de Entidades Comerciales Argentinas (Udeca), con la cual consiguieron una suba del 59,5% para todos los trabajadores del rubro.

Tabla Salarios y Aguinaldo_02.jpg

De esta forma, gracias al aumento del 11% de noviembre, la escala salarial para los empleados de comercio quedó compuesta de la siguiente forma:

  • 6% con los aumentos de abril
  • 6% con los aumentos de mayo
  • 6% con los aumentos de junio
  • -20,5% con el aumento de agosto
  • 10% con el aumento para septiembre
  • 11% con el aumento de noviembre

A estos porcentajes se les deben sumar las variaciones en el monto final según el puesto de cada empleado y la categoría en la que se encuentran.

Paritaria noviembre: cómo quedan los salarios

Administrativo

Con el sueldo de noviembre, la categoría Administrativo A elevará su básico mensual a 88.135,92 pesos; pueden existir extras por antigüedad, vigente para todas las categorías.

  • Administrativo Categoría A: $88.135,92
  • Administrativo Categoría B: $88.515,16
  • Administrativo Categoría C: $88.894,10
  • Administrativo Categoría D: $90.031,28.
  • Administrativo Categoría E: $90.978,63
  • Administrativo Categoría F: $92.368,44

Auxiliar

  • Auxiliar Categoría A: $88.451,66
  • Auxiliar Categoría B: $89.083,39
  • Auxiliar Categoría C: $91.168,17

Auxiliar especializado

  • Auxiliar especializado A: $89.210,05
  • Auxiliar especializado B: $90.347,00

Cajeros

  • Cajeros Categoría A: $88.451,66
  • Cajeros Categoría B: $88.894,07
  • Cajeros Categoría C: $89.462,64

Maestranza

La categoría Maestranza A pasará a cobrar como básico $87.188,65 por mes. También podrán sumarle un adicional por la antigüedad, que se calcula sobre el 1% del básico del convenio por año trabajado. Por ejemplo, con una antigüedad de 10 años, un trabajador podrá sumar otros 8.718,86 pesos a su salario.

  • Maestranza categoría A: Básico de $87.188,65
  • Maestranza categoría B: Básico de $87.441,01
  • Maestranza categoría C: Básico de $88.325,25

Vendedor

  • Vendedor Categoría A: $88.451,66
  • Vendedor Categoría B: $90.347,23
  • Vendedor Categoría C: $90.978,63
  • Vendedor Categoría D: $92.368,44

Además de estas categorías mencionadas se encuentran las de Chofer y Ayudante de chofer, adicional por armado de vidriera y regímenes especiales. La antigüedad es el 1% por año trabajado y deberá aplicarse a las nuevas cifras remunerativas.

En cuanto al presentismo, las cifras remunerativas deberán ser incrementadas con la asignación complementaria establecida por el artículo 40 del convenio colectivo de trabajo 130/75.

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