El gobierno acelera reforma previsional en el Congreso
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Advirtió sobre la necesidad de introducir cambios en el sistema previsional ya que «tal como está iba a terminar explotando». Ratificó que los actuales jubilados no van a observar modificaciones y «sólo aquellos mayores de 80 años van a ir cobrando a partir de marzo aproximadamente una jubilación de 200 pesos».
Quienes tengan un poco de memoria seguramente no dejarán de sorprenderse al comparar la propuesta previsional que presentará la Alianza dentro de su plataforma de gobierno -defendiendo la jubilación de reparto- y la que enviará ahora al Congreso. Prácticamente parecen de dos partidos políticos distintos.
Lo cierto es que la iniciativa oficial ahora busca principalmente eliminar el sistema de reparto estatal (jubilación), fortalecer el sistema de capitalización individual (jubilación privada), equiparar beneficios entre hombres y mu-jeres, disminuir el peso fiscal de los beneficios a cargo del Estado y aumentar la competencia entre las AFJP.
A partir del 1 de enero de 2001 los nuevos trabajadores ya no podrán elegir entre jubilación estatal o privada. Deberán afiliarse a alguna AFJP. Los que no lo hagan serán asignados a la que cobre menor comisión. De esta forma se elimina el régimen de reparto.
Se garantizará que ningún jubilado cobre menos de 300 pesos mensuales.
Se elimina la PBU (hoy de $ 200). Según el proyecto oficial no la cobrarán aquellos que tengan haberes jubilatorios superiores a 600 pesos. Los diputados radicales aspiran a elevar el límite hasta 1.000 pesos.
Al eliminarse la PBU, se crea la PS, que será una suma -lógicamente inferior a la actual PBU- decreciente hasta el limite de 600 o 1.000 pesos.
Con respecto a las mujeres, se negoció mantener la posibilidad de que sigan jubilán-dose a los 60 años, pero incentivándolas a que se retiren a los 65 años a cambio de cobrar la PS y tener la garantía de los 300 pesos mensuales.
Se crea un Beneficio Universal (BU) de 100 pesos para aquellas personas que no tengan ningún beneficio que sean mayores de 75 años en 2001, y en forma progresiva para llegar en 2007 a los mayores de 70 años.
Las AFJP no podrán cobrar comisión fija (en pesos), sólo podrán cobrar un porcentaje del salario para hacer más transparente el mercado y la comparación entre las administradoras. Las bonificaciones deberán hacerse sobre la comisión total.
Las AFJP podrán administrar más de un fondo. Por ello se crearía un fondo conservador para aquellos que estén próximos a la edad de retiro.
Se limitará el tamaño de las AFJP, según la participación de mercado, para evitar una mayor concentración. Rondaría entre 25% y 27,5% del total del dinero administrado por el sistema.
La Superintendencia de AFJP tendrá poder para elevar en más o menos 20% los límites del menú de inversiones autorizadas.
Se eliminará la rentabilidad máxima y las AFJP ya no tendrán que integrar el fondo de fluctuación.


