El lunes 28 de septiembre va a ser una fecha distinta para miles de trabajadores en Argentina. Aunque no se trata de un feriado para toda la población, el Día del Empleado de Comercio va a ser tratado de esa manera para quienes están alcanzados por la actividad mercantil.
21 de septiembre 2026 - 13:30
Confirmado, trasladan un feriado nacional al lunes 28 de septiembre: ¿quiénes tendrán fin de semana largo?
La jornada cambia de fecha este año y va a alcanzar a miles de trabajadores mercantiles, con un pago especial para quienes presten tareas.
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La celebración corresponde originalmente al 26 de septiembre, pero este año esa fecha cae sábado. Por eso, las entidades sindicales y empresarias acordaron pasarla al lunes siguiente para permitir que parte del sector tenga un fin de semana de tres días.
Nuevo fin de semana largo en septiembre: a qué sector beneficia el cambio de fecha
Este pase de fecha beneficia a los trabajadores comprendidos dentro del Convenio Colectivo de Trabajo 130/75, que regula la actividad comercial. Entre los empleados alcanzados aparecen quienes se desempeñan en:
- comercios minoristas
- comercios mayoristas
- supermercados
- shoppings
- empresas de servicios comprendidas en el convenio
Para ellos, el Día del Empleado de Comercio se celebrará este año el lunes 28 de septiembre. La Ley 26.541 establece el 26 de septiembre como día de descanso para los empleados de comercio y determina que tiene los mismos efectos legales que un feriado nacional.
El acuerdo oficial entre FAECYS y las cámaras empresarias
El cambio fue acordado por la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS) junto con las entidades empresarias representativas del sector. Entre ellas aparecen la Cámara Argentina de Comercio y Servicios (CAC), la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME) y la Unión de Entidades Comerciales Argentinas (UDECA).
Estas organizaciones son las mismas partes que intervienen habitualmente en los acuerdos del CCT 130/75. La Cámara Argentina de Comercio confirmó oficialmente que la celebración de 2026 se va a hacer el lunes 28 y recordó que los trabajadores comprendidos en el convenio tendrán el tratamiento establecido por la Ley 26.541.
Qué comercios y servicios estarán cerrados durante la jornada
El traslado del Día del Empleado de Comercio no obliga automáticamente a todos los negocios a bajar sus persianas. Los establecimientos pueden abrir si son atendidos por sus propietarios o si cuentan con empleados mercantiles que acepten prestar tareas durante la jornada.
Por eso, supermercados, shoppings, locales minoristas y otros comercios pueden tener un funcionamiento diferente según cada empresa. En algunos casos van a haber cierres, pero en otros podrán trabajar normalmente. La fecha protege el descanso del empleado alcanzado por el convenio, pero no establece un cierre comercial general para todo el país.
¿Cobrás extra si tenés que ir a trabajar el lunes 28?
Para los empleados de comercio alcanzados, la jornada tiene el mismo tratamiento salarial que un feriado nacional. El artículo 166 de la Ley de Contrato de Trabajo establece que quien presta servicios durante un feriado debe cobrar su remuneración habitual más una cantidad igual, es decir, el trabajador cobra el doble. Así quedan las dos situaciones:
- si el empleado no trabaja, cobra normalmente
- si trabaja, corresponde un recargo del 100% por esa jornada
Además, el lunes 28 no puede usarse como franco compensatorio del descanso semanal que ya le corresponde al trabajador por otro motivo.
