Empresas creen que no crecerá empleo

El sector privado espera durante el primer semestre del 2003 mantener o aun disminuir su nivel de empleados y sólo un 10% cree que podrá tomar nuevos empleados en ese período. Sin embargo las empresas consideran en casi un 100% que los salarios se mantendrán o que incluso podrían incrementarse entre enero y junio de 2003. En general, en la industria se dan las proyecciones más optimistas, mientras que entre las empresas de servicios es donde mayor pesimismo aparece.

Las conclusiones pertenecen al último informe «Expectativas Económicas y Laborales para el primer Semestre de 2003», elaborado durante la primer quincena de diciembre de 2002 por el Instituto de Estudios Laborales y Sociales de la Universidad de Ciencias Empresariales y Sociales (UCES), que se difunde al mismo tiempo que desde el Ministerio de Trabajo se propone que las empresas tomen como parte de la liquidación salarial los 150 pesos que reciben los beneficiarios del plan Jefas y Jefes de Hogar.

Según el informe de la UCES, en los primeros seis meses de 2003 los empresarios de todos los sectores consideran en 78,7% que se mantendrá la misma cantidad de trabajadores que en la actualidad, mientras que el 10,3% indicó que tiene previsto aumentarla y el 11% contempla una disminución. Si bien, menciona la universidad, «el porcentaje de las empresas que piensa reducir el número de empleos es levemente mayor al que planea aumentar los puestos de trabajo, los datos relevados ahora son sensiblemente más positivos que los registrados seis meses atrás cuando el 26,9% de las empresas proyectaba una reducción de personal y sólo el 5% esperaba un aumento. La UCES menciona además que en el 2001 la situación era aún peor, y se hablaba de un 35,5% de las empresas con posibilidades serias de despedir personal, algo que se verificó durante este año.

•Incorporación

En el sector comercial, el 12,1% de las empresas tiene previsto tomar personal, mientras que en la industria, ese porcentaje es de 11,8% y en los servicios desciende al 7,5%. A la hora de contestar sobre cuál sería la medida oficial prioritaria para generar nuevos empleos, el 26,5% se inclinó por mayores facilidades de acceso al crédito, el 25% pidió una rebaja en los impuestos, el 19,9% una reducción de los aportes patronales, el 14,7% modalidades más flexibles de contratación y despido de empleados y el 5,1% por restricciones a las importaciones.