País perdió u$s 11 M por barbarie sindical

Las cifras a las que pudo acceder este diario son el resultado de 9 días durante los cuales fueron tomados por la fuerza yacimientos e instalaciones de las compañías petroleras en Las Heras, Pico Truncado y Cañadón Seco. Violencia
Cuando el pasado 6 de abril la Cámara de Exploración y Producción de Hidrocarburos llegó a un acuerdo con el Sindicato de Petroleros Privados de Santa Cruz, la irrupción violenta en las instalaciones y la manipulación de los equipos por personas ajenas provocó varios derrames de petróleo que no pudieron ser atendidos durante el conflicto debido a la imposibilidad de las empresas de acceder a la zona.
Los manifestantes provocaron además incendios en yacimientos y daños a las instalaciones y equipos. Un ejemplo fue la destrucción de dos autobombas en Las Heras, que regresaban de sofocar un incendio intencional.
De esta manera, la medida de fuerza irracional restringió el derecho a la libertad de trabajo de más de 3.800 personas, que no pudieron concurrir a desempeñar sus tareas por estar cortadas las rutas con gente armada y encapuchada.
La paralización de las plantas afectó los ingresos por regalías, estimados en 500.000 dólares diarios, es decir, que se acumuló una pérdida superior a los 4.500.000 dólares, destinados para el funcionamiento de la administración, la salud, educación y seguridad de la provincia.
A su vez el Estado nacional dejó de percibir 6.840.000 dólares por vía de retenciones a las exportaciones (760.000 dólares por día, en base a un volumen de exportaciones de 3.700.000 dólares diarios).
Según las fuentes, la protesta se originó en un planteo en el que estuvieron midiendo las fuerzas el Sindicato de Petroleros Privados de Santa Cruz y la Federación Sindical de Petroleros Privados frente a una elección interna.
Según se informó, los trabajadores perciben salarios de bolsillo (netos) promedio de 2.000 pesos mensuales y pretendían un incremento de 144% de un concepto enmascarado en el título «ayuda alimentaria» que no está previsto en el Convenio Colectivo de Trabajo.
Finalmente, a través del acuerdo, se otorgó un pago extraordinario de $ 700 hasta la renovación del Convenio Colectivo de Trabajo previsto para junio.
Por otra parte, se otorgó a cada trabajador en el ámbito de Santa Cruz Norte, la suma fija mensual de 260 pesos, considerada a cuenta de futuros incrementos.