Nada más que diez minutos duró el paro convocado por los trabajadores de los subterráneos de Buenos Aires, en virtud del acuerdo alcanzado entre Metrovias y los delegados gremiales de las cinco líneas porteñas.
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Los trabajadores reclamaron recategorizaciones de los guardas, el pago del 23 por ciento de incremento salarial y una deuda de marzo pasado. Tras el acuerdo, empresas y empleados firmaron un acta que, según se destacó, en un comunicado de prensa, "se cumplirá" en todo sus términos.
"La unidad de todo el Subte exigiendo el total cumplimiento del Acta Paritaria firmada el día 12 de abril ha sido una pieza clave a la hora de garantizar tanto el cumplimiento de la medida de fuerza, como de obtener de la empresa Metrovias, el reconocimiento de la validez de lo acordado oportunamente", destacó la Asociación Gremial de Trabajadores del subte y el Premetro (AGTSyP).
Tras la firma del acuerdo en el Ministerio de Trabajo, el cuerpo de delegados de Subtes dispuso "suspender" un paro de tres horas anunciado. Durante una audiencia de la que participaron los dirigentes de la UTA, Roberto Fernández, Daniel Domínguez, Oscar Mata, Raúl Gerónimo y Mario Calegari y directivos de Metrovías, se acordaron los temas que generaron la amenaza de un paro de actividades en el sector.
En la reunión se acordó la recategorización del puesto de auxiliar de estaciones a partir del 1° de mayo de este año y previa capacitación que las partes coordinarán de común acuerdo, pasando del nivel 7 al nivel 6 de la escala salarial.
También la UTA logró un incremento en la falla de caja, al contemplar Metrovías el impulso dado por las autoridades nacionales a la implementación de la tarjeta SUBE.
Otra parte del acuerdo está vinculado con las promociones a categorías superiores, que se implementarán previo concurso, salvo en los casos que requieran un tratamiento excepcional como consecuencia de necesidades o exigencias operativas de la empresa en el área de Material Rodante.
Asimismo se convino la recategorización de los puestos de guarda y guarda especializado a partir del primero de mayo de 2011, por lo que pasarán del nivel 5 al nivel 4 de la escala salarial.
La UTA -única organización que detenta la personería gremial y signataria del Convenio Colectivo que rige la actividad-, reclamó al sector empresario y a la cartera laboral, "que se abstengan de asumir compromisos o formalizar acuerdos sectoriales con asociaciones que no revisten en los términos de la ley 23551".
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